モラハラ 職場 対応 解決

モラハラのある職場で働いている方も多いです。日本では中小企業が99％を占めると言われており、特にワンマン経営などの会社などは、モラハラの職場であることが多いです。大手企業は社員同士が連携して会社を成り立たせている面が強いですが、中小企業は経営陣が全てを握っていることも多く、やりたい放題の経営をしているところもあります。

 

上手な対応・穏便な解決方法

モラハラのある職場で働いている場合は、まずは自分を守るようにしましょう。上手な対応方法としては、相手に舐められることのない程度の低姿勢が好ましいです。

 

特に穏便な解決方法を望む場合は、部署を異動させてもらうことをおすすめします。どの企業にもそれぞれの部署というのがあり、配置転換してもらうことでモラハラから抜けられることがあります。

 

また、会社の場合は上司がモラハラをしてくるケースも多いので、そのモラハラ上司のさらに上の上司に相談するなど、対応を工夫してみてください。社長や役員がモラハラをしてくるケースもあるので、その場合はその会社を大人しく辞めるという選択肢も考えてみるべきでしょう。

 

職場でのモラハラは、「辞めるワケがない」「先がないからモラハラしても抵抗できない」と、ある種の支配欲に飲まれている人もいます。そういう人には「いつでも辞めてやる」という意思表示が大切です。